泰安市人力资源和社会保障局领导来我矿调研

6月4日，泰安市人力资源和社会保障局党组成员、副局长杜彤一行来我矿调研，党委书记徐剑陪同。在五楼会议室，党委书记徐剑向杜彤一行介绍了我矿深化“1+3+6”培训模式，培养人才、留住人才等方面的经验做法。杜彤认为，近年来，翟镇煤矿以“党管培训”理念为引领，实施“矿对专业区队、区队对班组、班组对成员”三级考核。实行“培训工资、学历教育、品牌课程、技能等级、培训资源、创新成果”六项收购，把“培训”作为“产品”来经营，以奖促学，提高了职工参与培训积极性。杜彤表示，将认真做好我矿培训经验的理论研究，切实把我矿的好经验、好做法进行推广，促进全省同类矿井职工培训工作的共同提高。预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇

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